Где дно?

[George K]

Невзорова на вас нету. Иых

[messer]

<Удалено, п.5 правил форума. Все последующие ответы на это сообщение удалены тоже.>

Отправлено спустя 1 минуту 19 секунд:

Клуб не клуб, а тему "преимущества рукоблудия для мужичков" скоро можно ожидать

Давайте, не держите в себе!

[Choir]

Вам, кстати, какая из частей больше зашла

В самих Евангелиях- от Марка и Иоанна.

Отправлено спустя 1 минуту 6 секунд:

Клуб не клуб, а тему "преимущества рукоблудия для мужичков" скоро можно ожидать

[akick]

Если завтра ко мне на работу придет сотрудник с Z флажком, я его уволю. Просто потому, что не хочу иметь с ним ничего общего.

А повод для увольнения какой? Не помню чтобы в Канаде было запрещено поддерживать чью-то сторону в войнах на другом конце шарика
Попахивает нарушением хартии

[George K]

А повод для увольнения какой?

Поддержка терроризма и агрессора?

[AlexAA]

Поддержка терроризма и агрессора

Тут надо смотреть признана ли Россия и её VZ символика - террористической. Скажем, если вы пойдёте с флагом Айсиса - вас могут и должны арестовать, так же как и с белым флагом - Тлибана.
А вот с флагами Израиля или Палестинскими - ходите себе пока...

[akick]

Поддержка терроризма и агрессора?

Это все субъективные понятия, для того кто против - террористы и убийцы, для того кто за - герои и освободители
Я сужу не в рамках эмоциональной окраски, а по факту. По закону Канады можно сколько угодно ходить с Z символикой, никакого терроризма по закону это из себя не являет
Если мы говорим о том что завтра парламент официально запрещает подобную символику, и официально переводит поддержку РФ на нелегальные рельсы - тогда да, конечно, вполне оправданно

А без этого увольнение - это нарушение хартии:
Fundamental Freedoms

The charter guarantees everyone the freedom of conscience and religion; thought, belief, opinion, and expression, including freedom of the press and other means of communication; peaceful assembly; and association.

[Font]

А повод для увольнения какой?

No fit for the corporate culture
Extreme views
Causing uncomfortable and toxic working environment for the rest of the team

[akick]

No fit for the corporate culture
Extreme views
Causing uncomfortable and toxic working environment for the rest of the team

Т.е. если кто-то придет к Z-патриоту на работу с флагом Украины на рюкзаке (к противнику лгбт с соответствующим флагом, к еврею с флагом Палестины, что угодно), и того уволят за это - можно оправдывать корпоративной культурой, ну че бы и нет получается

Что-то мне кажется что человек пойдет в суд и имеет шансы выиграть дело за дискриминацию

[Font]

По закону Канады

По закону Канады, можно накуриться и ходить по улицам и кричать я у мамы дурачок. Но если вы будете делать это на работе, то, вероятно, вас уволят. Компренде?

[akick]

По закону Канады, можно накуриться и ходить по улицам и кричать я у мамы дурачок. Но если вы будете делать это на работе, то, вероятно, вас уволят. Компренде?

Да я с этим согласен
Вопрос того что увольняют не за девиантное поведение (которое еще может быть и опасно для окружающих), а за мнение

Потому что иначе получается что сегодня пришли с нотисом об увольнении к тому кто Z значок повесил, а завтра к тому кто флаг лгбт повесил
Ну просто потому что с чужим мнением не могут считаться

Я не скрою что я бы не хотел работать с таким человеком, который поддерживает РФ в войне. Однако все что я бы сделал - просто не стал бы дружеские отношения поддерживать. Но увольнять зачем я не знаю, если человек хороший специалист - пусть верит во что хочет, пока он с этим ни к кому не пристает

[Antoxa]

а за мнение

Не за мнение, а на драматическое ухудшение эффективности работы в команде

[selevantin]

Так по мне и с кокеистом такая же история "верьте во что хотите только ко мне не приставайте" по итогу отменяем чувака.
Вообще это ваше канадское "отмена" "cancel" очень грубое, мог ли бы что то более поэтичное придумать, типо "иноагент" оно нынче даже звучит гордо.

[akick]

Не за мнение, а на драматическое ухудшение эффективности работы в команде

Чего? Как значок/флажок у кого-то может ухудшить эффективность работы в команде?

[Antoxa]

Так по мне и с кокеистом такая же история "верьте во что хотите только ко мне не приставайте" по итогу отменяем чувака.

Вы же обычно продолжаете общаться и дружить с людьми, которые вам неприятны, не то что эти канадцы.