С 2015-го года вводится программа EXPRESS ENTRY

[pashevich]

1. образование Учет и Аудит - Экономическое, опыт работы 9 лет, но в IT сфере, соответственно диплом не соответствует моей работе, я так понимаю это будет проблемой?

не будет

2. Я работаю уже 5 лет на руководящей должности Начальник службы администрирвоания и развития IT, смогу ли я подтвердить эту должность и получить 200 баллов?

нет, 200 баллов дают при наличии джобофера

Сдавайте язык, подтверждайте образование, считайте сколько баллов получится и ждите очередных выборок. Возраст еще позволяет получить хорошие баллы, опыт уже есть, и подтягивайте язык, если не хватает.

[Blue Jay]

Добрый день. Подскажите, сколько вы указывали декрет?

Добрый день! У меня первый декрет был 3 года, второй 1,5 года, но это были именно перерывы в работе. То есть я нигде не числилась, поэтому точно вам не подскажу. И тем более я не основной апликант, поэтому требования более мягкие в описании рабочего стажа.

[SwanTanya]

ИИиии снова здравствуйте. Вопрос такой:

Неоконченное высшее писать в профиль? Там ведь есть вариант Not completed. У меня есть год из пяти (на специалиста), но я закончила его (этот первый курс), забрала документы и поступила заново на другой факультет.

[kukaracha]

Во время декрета вы не работали ни часа, так что условие "1,560 hours total / 30 hours per week" не выполняется. Вам этот срок идет в стаж для начисления пенсии в России, но врядли это удовлетворит CIC.

[Natalka]

Про декрет. Возможен вариант, когда по завершении отпуска по беременности и родам (70 дней в стандартном случае), сотрудница выходит на работу на условиях неполного рабочего времени (ст. 93 ТК РФ); при этом законодатель не оговаривает, процентное отношение неполного рабочего времени к полному, фактически тем самым допуская официальную занятость во время отпуска по уходу до 95% от полного рабочего времени. Если у Вас стандартная 40 часовая рабочая неделя, то на условии неполного рабочего времени Вы можете выработать более положенных 30ти часов законно и официально.

[NewAlbertian]

ИИиии снова здравствуйте. Вопрос такой:

Неоконченное высшее писать в профиль? Там ведь есть вариант Not completed. У меня есть год из пяти (на специалиста), но я закончила его (этот первый курс), забрала документы и поступила заново на другой факультет.

незаконченое высшее вы пишете только в личную историю. за незаконченое образование не дают баллы. а вариант not completed есть специально для отлова тех, кто недопонял. если выбрать этот вариант, то опять же, вам не засчитают это образование.

[Aurinko]

друзья, привет!

подскажите, плиз, как быстро приходит отбойник ITA? сегодня была очередная выборка, проходной балл 415, мой же - гораздо выше. заветного письма пока нет, стоит волноваться?

[ElenaL]

У меня вопрос по переводам, поля в аффидавит могут быть заполнены вручную? На моих переводах именно так, оставить или переделывать?

[Orifia]

Во время декрета вы не работали ни часа, так что условие "1,560 hours total / 30 hours per week" не выполняется. Вам этот срок идет в стаж для начисления пенсии в России, но врядли это удовлетворит CIC.

и как тогда высчитывать? приплюсовывать к отпуску по уходу больничные дни? с другой стороны, мы же не вычитаем ежегодный отпуск, отпуск без сохранения з/п...

[JackShepard6]

друзья, привет!

подскажите, плиз, как быстро приходит отбойник ITA? сегодня была очередная выборка, проходной балл 415, мой же - гораздо выше. заветного письма пока нет, стоит волноваться?

Нет, не стоит, оно обычно приходит не сразу, а в течение суток

[anarsoul]

и как тогда высчитывать? приплюсовывать к отпуску по уходу больничные дни? с другой стороны, мы же не вычитаем ежегодный отпуск, отпуск без сохранения з/п...

Ежегодный отпуск оплачивается работодателем, его вычитать не надо, а вот отпуск без сохранения з/п, как и декрет - надо, т.к. одно из требований - опыт должен быть оплачиваемым, см. [1]. А за декрет вам платит не работодатель, а соцстрах.

[1] http://www.cic.gc.ca/english/immigrate/ ... ly-who.asp

[pitschal'ka]

Про декрет. Возможен вариант, когда по завершении отпуска по беременности и родам (70 дней в стандартном случае), сотрудница выходит на работу на условиях неполного рабочего времени (ст. 93 ТК РФ); при этом законодатель не оговаривает, процентное отношение неполного рабочего времени к полному, фактически тем самым допуская официальную занятость во время отпуска по уходу до 95% от полного рабочего времени. Если у Вас стандартная 40 часовая рабочая неделя, то на условии неполного рабочего времени Вы можете выработать более положенных 30ти часов законно и официально.

Спасибо,Natalka,Вы кладезь полезной информации. До меня только сейчас, со второго раза прочтения этого сообщения дошло, что я абсолютно честно и официально хожу на работу и со спокойной совестью смогу взять свои заветные справки с работы, ссылаясь на этот расчудесный закон.

[Orifia]

Ежегодный отпуск оплачивается работодателем, его вычитать не надо, а вот отпуск без сохранения з/п, как и декрет - надо, т.к. одно из требований - опыт должен быть оплачиваемым, см. [1]. А за декрет вам платит не работодатель, а соцстрах.

[1] http://www.cic.gc.ca/english/immigrate/ ... ly-who.asp

Хорошо... Я сидела до 3 лет ровно, это я посчитаю без проблем, но все равно с 72 днями больничного не очень понимаю, они считаются? И отпуск без сохранения - иногда 1-2 дня приходится брать, я же за 9 лет работы их все и не вспомню и не переловлю.

[Orifia]

И как это отражать в профиле ЕЕ? Т.е я пишу дату начала работы -начало декрета, потом тот же работодатель :дата выхода из декрета - н.в.? не возникнет вопросов , в реферансах ведь это отражено не будет.

[luna696]

У меня на работе говорят что не могут декртный отпуск указать в референс письме, и так как уже прошел год с момента выхода после декретного, то в пэй стабе и в пенсионных отчислениях можно взять справки за год. По идее если декретный отпуск нигде не оторажен, как его показывать. и стоит ли показывать?

оказывается есть целая тема, посвещена этому вопросу.
http://www.rusforum.ca/post532402.html? ... 82#p532402