Job offer, где искать подвох,если он есть; как проверить итд
Job offer, где искать подвох,если он есть; как проверить итд
В инете есть рекламы - что-то типа поможем иммигрировать в Саск. Сделаем job offer - потом зпо фед программе.
Все как бы звучит корректно, неясно ка кпроверить работу таких компаний.
Схема приблизительно одна и та же - предоплата половина суммы, получение офера, оплата остатка суммы, выделение адвоката (канадского) - прохождение по фед программе.
Понимаю, что заплатив предоплату, если кинут - тут уж извините
Если не кинут - есть ли какие-то возможности проконтролировать, что оффер реальный, что работа какая-то ведется итд. Может какие-то подводные камни. Может кто умный знает
Спасибо
Все как бы звучит корректно, неясно ка кпроверить работу таких компаний.
Схема приблизительно одна и та же - предоплата половина суммы, получение офера, оплата остатка суммы, выделение адвоката (канадского) - прохождение по фед программе.
Понимаю, что заплатив предоплату, если кинут - тут уж извините
Если не кинут - есть ли какие-то возможности проконтролировать, что оффер реальный, что работа какая-то ведется итд. Может какие-то подводные камни. Может кто умный знает
Спасибо
- Husky
- Заслуженный форумчанин
- Сообщения: 1116
- Зарегистрирован: 23 авг 2008, 15:31
- Откуда: Calgary, Alberta
Re: Job offer, где искать подвох,если он есть; как проверить
Везде где есть условие - деньги вперёд! - явный лохотрон. Если денег не меряно то от тысячи другой не обеднеете. Попробуйте чтобы на 100% убедиться что это бессмысленное занятие.
Жизнь надо прожить так, чтобы не было мучительно больно за бесцельно прожитые годы. Николай Островский
Re: Job offer, где искать подвох,если он есть; как проверить
Ой,да ладно! Есть полно фирм,где надо вперед деньги платить,но они и работу делают! Уже тысячи людей уехало таким образом!
husky,перед тем,как что-то сказать - полезно узнать немного!
husky,перед тем,как что-то сказать - полезно узнать немного!
Re: Job offer, где искать подвох,если он есть; как проверить
kot, я так понимаю, Вы не планируете работать по полученному job offerу? То есть планируете получить, так сказать, фиктивный job offer? То есть начать свою эмиграцию в Канаду с заведомого мошенничества?
Re: Job offer, где искать подвох,если он есть; как проверить
Неправильно понимаете.
Однако понимаю, почему вы так понимаете
Вопрос связан не с надувательством, а с тем фактом, что найти оффер самому практически нереально, посредники иногда это делают.
Считаю, что оффер при иммиграции большой плюс и отказываться глупо. Т.е. приехал - и есть работа - это скорее плюс, а не минус.
Однако понимаю, почему вы так понимаете
Вопрос связан не с надувательством, а с тем фактом, что найти оффер самому практически нереально, посредники иногда это делают.
Считаю, что оффер при иммиграции большой плюс и отказываться глупо. Т.е. приехал - и есть работа - это скорее плюс, а не минус.
Re: Job offer, где искать подвох,если он есть; как проверить
Прелестно... То есть работодатель согласится нанять Вас вслепую (допускаю, что подтверждение Вашей уникальности за Ваши деньги получить возможно) и платить Вам зарплату, даже не оценив Вашу компетенцию? Хм... ну, теоретически можно представить себе такого работодателя... но что это будет за работа? И что за зарплата?
Re: Job offer, где искать подвох,если он есть; как проверить
Тут почитайте, как они это делают (слово няня замените на свою профессию):kot писал(а):найти оффер самому практически нереально, посредники иногда это делают.
http://www.rusforum.ca/post160810.html#p160810
Re: Job offer, где искать подвох,если он есть; как проверить
kot не первый такой умный.
Цитата с сайта канадского посольства в России:
http://www.canadainternational.gc.ca/ru ... g=rus#qq37
Я хочу подать заявление на иммиграцию по категории квалифицированный специалист. Мне предложили устроить предложение работы, что даст мне большее количество баллов при оценке. Мне сказали, что предложение работы стоит $6000, и что это - лучший способ добиться положительного решения по моему заявлению. Так ли это?
Предложения работы с целью получения иммиграционной визы, если они не являются подлинными, рассматриваются как поддельные. Если Вы предоставите нам информацию о таком предложении, Вам будет отказано в выдаче визы, и Вы не сможете подавать повторное заявление в течение двух лет. При рассмотрении дела мы проверяем предложения рабочего места.
Некоторые частные фирмы, оказывающие иммиграционные услуги, делают подобные предложения потенциальным иммигрантам за довольно высокую плату. Имейте в виду, что настоящее предложение работы не может быть продано подобным путем. Если Вам предложат найти для Вас работу за деньги, есть большой риск, что это предложение не будет подлинным.
Цитата с сайта канадского посольства в России:
http://www.canadainternational.gc.ca/ru ... g=rus#qq37
Я хочу подать заявление на иммиграцию по категории квалифицированный специалист. Мне предложили устроить предложение работы, что даст мне большее количество баллов при оценке. Мне сказали, что предложение работы стоит $6000, и что это - лучший способ добиться положительного решения по моему заявлению. Так ли это?
Предложения работы с целью получения иммиграционной визы, если они не являются подлинными, рассматриваются как поддельные. Если Вы предоставите нам информацию о таком предложении, Вам будет отказано в выдаче визы, и Вы не сможете подавать повторное заявление в течение двух лет. При рассмотрении дела мы проверяем предложения рабочего места.
Некоторые частные фирмы, оказывающие иммиграционные услуги, делают подобные предложения потенциальным иммигрантам за довольно высокую плату. Имейте в виду, что настоящее предложение работы не может быть продано подобным путем. Если Вам предложат найти для Вас работу за деньги, есть большой риск, что это предложение не будет подлинным.
Re: Job offer, где искать подвох,если он есть; как проверить
kot, чтобы проверить, ведётся ли какая нибудь работа по вашему делу, нужно досконально знать весь процесс получения offer of arranged employment. Там не так уж и много работы и тем более она не стоит несколько тысяч долларов.kot писал(а):В инете есть рекламы - что-то типа поможем иммигрировать в Саск. Сделаем job offer - потом зпо фед программе.
Все как бы звучит корректно, неясно ка кпроверить работу таких компаний.
Но, разобравшись в процессе, понимаешь, что никакие посредники не нужны и всё можно сделать самому.
А так - конечно, платишь неизвестно кому и неизвестно за что. Да ещё и рискуешь получить fraud record, если job offer окажется фальшивым.
Re: Job offer, где искать подвох,если он есть; как проверить
Anna11154
А где лучше всего это сделать?нужно досконально знать весь процесс получения offer of arranged employment. Там не так уж и много работы
Re: Job offer, где искать подвох,если он есть; как проверить
Вся информация по всем канадским иммиграционным программам доступна бесплатно на канадских государственных федеральных и провинциальных сайтах.
Например, топикстартер упоминал job offer для иммиграции в провинцию Саскачеван.
На сайте провинции есть всё, что нужно знать и иммигранту и канадскому работодателю, чтобы пройти этот процесс:
http://www.saskimmigrationcanada.ca/skilled
http://www.saskimmigrationcanada.ca/sin ... -questions
http://www.servicecanada.gc.ca/cgi-bin/ ... 517&ln=eng
What must an employer do to hire low-skilled foreign workers?
If you are interested in hiring in low-skilled occupations on a permanent basis, contact the SINP to discuss your options.
If you are interested in hiring on temporary basis please visit the Service Canada website for the pilot project for hiring temporary workers requiring lower levels of education (NOC level "C" or "D"). Only skilled occupations are eligible under the SINP Skilled Workers Category
How do I obtain a Labour Market Opinion (LMO)?
A LMO is an opinion provided by Service Canada (SC) to Citizenship and Immigration Canada (CIC) which assesses the likely impact that hiring the requested foreign worker(s) may have on the Canadian labour market. To hire a Temporary Foreign Worker, you must obtain a favorable LMO from SC. For more information on how to obtain a LMO from SC visit the SC website or the Citizenship and Immigration Canada website.
What responsibility does the employer have for the completion of a SINP application?
The employer must provide:
• A signed written offer of permanent, full-time employment to the applicant in an occupation that falls into the NOC level 0, A or B on the NOC matrix or a Designated Trade;
• A SINP 500-7 SINP Company Information Release Form;
• A SINP 500-8 SINP Affidavit of English Language Ability (if applicable);
• A SINP 500-9 SINP Affidavit of Job Knowledge and Skills (if applicable).
What must be included in the job offer?
The job offer must come from a legitimate and registered Saskatchewan employer, addressed to the applicant and it must list all of the following:
• The job title and a description of duties and responsibilities;
• The salary the applicant will receive;
• The benefits the employer will provide; and,
• The company's contact information.
All positions must offer wages and working conditions that match Saskatchewan standards in that occupation.
Там же есть и гайд по номини программ: http://www.saskimmigrationcanada.ca/sin ... guidelines
Надо только знать язык и не лениться - и всё получится!
http://www.cic.gc.ca/english/pdf/kits/guides/E37075.pdf
Например, топикстартер упоминал job offer для иммиграции в провинцию Саскачеван.
На сайте провинции есть всё, что нужно знать и иммигранту и канадскому работодателю, чтобы пройти этот процесс:
http://www.saskimmigrationcanada.ca/skilled
http://www.saskimmigrationcanada.ca/sin ... -questions
http://www.servicecanada.gc.ca/cgi-bin/ ... 517&ln=eng
What must an employer do to hire low-skilled foreign workers?
If you are interested in hiring in low-skilled occupations on a permanent basis, contact the SINP to discuss your options.
If you are interested in hiring on temporary basis please visit the Service Canada website for the pilot project for hiring temporary workers requiring lower levels of education (NOC level "C" or "D"). Only skilled occupations are eligible under the SINP Skilled Workers Category
How do I obtain a Labour Market Opinion (LMO)?
A LMO is an opinion provided by Service Canada (SC) to Citizenship and Immigration Canada (CIC) which assesses the likely impact that hiring the requested foreign worker(s) may have on the Canadian labour market. To hire a Temporary Foreign Worker, you must obtain a favorable LMO from SC. For more information on how to obtain a LMO from SC visit the SC website or the Citizenship and Immigration Canada website.
What responsibility does the employer have for the completion of a SINP application?
The employer must provide:
• A signed written offer of permanent, full-time employment to the applicant in an occupation that falls into the NOC level 0, A or B on the NOC matrix or a Designated Trade;
• A SINP 500-7 SINP Company Information Release Form;
• A SINP 500-8 SINP Affidavit of English Language Ability (if applicable);
• A SINP 500-9 SINP Affidavit of Job Knowledge and Skills (if applicable).
What must be included in the job offer?
The job offer must come from a legitimate and registered Saskatchewan employer, addressed to the applicant and it must list all of the following:
• The job title and a description of duties and responsibilities;
• The salary the applicant will receive;
• The benefits the employer will provide; and,
• The company's contact information.
All positions must offer wages and working conditions that match Saskatchewan standards in that occupation.
Там же есть и гайд по номини программ: http://www.saskimmigrationcanada.ca/sin ... guidelines
Надо только знать язык и не лениться - и всё получится!
http://www.cic.gc.ca/english/pdf/kits/guides/E37075.pdf
Re: Job offer, где искать подвох,если он есть; как проверить
Anna11154, большое спасибо! Будем изучать
Re: Job offer, где искать подвох,если он есть; как проверить
Спасибо, разумный ответ.DmitryM писал(а):Прелестно... То есть работодатель согласится нанять Вас вслепую...
Re: Job offer, где искать подвох,если он есть; как проверить
Да, спасибо Вам.
Re: Job offer, где искать подвох,если он есть; как проверить
Подскажите,а как можно проверить самого работодателя, может ли он нанимать из-за границы и т.д.?
Вижу цель - не вижу препятствий!