Русский форум Канады

Друзья!

Подскажите, пожалуйста, если муж, работая в иностранной компании в Москве, получит приглашение на работу от своего же работодателя, но в филиал в Канаде, то надо ли в таком случае оформляться по федералке самостоятельно? Или работодатель все сам сделает?
Или все-таки надо, поскольку фирма заинтересована в переводе работника, а не в перевозе всей его семьи в Канаду на ПМЖ, так?
Я склоняюсь к тому, что в таком случае надо идти самостоятельно по федералке, но просто как с приглашением на работу.
А вы что думаете?
Надеюсь, кандидаты с таким опытом на форуме есть)
Заранее спасибо за ответы!

По федералке безусловно самостоятельно надо оформляться!

Чего то я плохо себе представляю канадского работодателя, который справку о несудимости в Узбекистане (РФ) получать будет или что то подобное.

И главное смысл то в чём работодателю? Чтобы работник не перетрудился, собирая бумажки?

Ну, значит, я все правильно мыслила)

Просто думала, вдруг, в таком случае какой-то упрощенный вариант существует.

Упрощенным вариантом может быть проход по провинциальной программе, а не федеральной. Джоб оффер то у вас есть, на что вам тогда федералка?