С 2015-го года вводится программа EXPRESS ENTRY

[Olli]

По ITA - из сюрпризов было, что для FSW не нужен ETA, если есть год опыта работы в Канаде.

А что такое ETA?

[Mulberg]

Товарищи, подскажите, пожалуйста по вопросу регистрации на JobBank.

У них там все как-то запутанно.
Я зарегистрировался на Job Match service, и мой EE profile учел это. Однако что с этим Job Match можно сделать не понятно.
Помимо этого есть еще Job Seeker account - но такое ощущение, что это вообще другое.

Короче, может кто-нибудь разложить по полочкам, что и как делать с JobBank?
Какую роль играет наличие JobBank аккаунта (какого бы то ни было) в поиске job offer?

[Zorrosv]

А что такое ETA?

Опечатался. ESA - оценка диплома.

[raptor-22]

Zorrosv, а зачем для жены reference letter? Я как-то упустил этот момент. Это обязательное требование?

[Olli]

Опечатался. ESA - оценка диплома.

Я всё равно не понимаю. А почему для FSW не нужна эта оценка, если есть год?

[Zorrosv]

Zorrosv, а зачем для жены reference letter? Я как-то упустил этот момент. Это обязательное требование?

Если в профайле указали опыт работы жены, то на каждое ее место работы потребуют загрузить reference letter.

[Ivan.Galv]

Если в профайле указали опыт работы жены, то на каждое ее место работы потребуют загрузить reference letter.

Ух, это конечно неприятное дополнительное требование, которого раньше не было.
Но раньше можно было в cover letter обосновать отсутствие любого обязательного документа.
А теперь как? Баллы за опыт жены хоть и мало, но они есть - есть вариант в случае трудностей с получением референсов обосновать невозможность их получения? Неясна логика офицера при этом...баллы задним числом снять ведь не удастся.

[Zorrosv]

Я всё равно не понимаю. А почему для FSW не нужна эта оценка, если есть год?

На вопрос "почему" ответить не смогу, но может это поможет прояснить ситуацию:

"If you were educated outside Canada, you may need to have your educational credentials assessed against Canadian standards.

This is not mandatory if:

• • you got at least one year of recent work experience in Canada, or
  • your work experience is in a skilled trade (skilled manual work).

Note: Even if you do not need to have your foreign education assessed to be eligible under Express Entry, you may want to do so in order to increase your score and chances of being invited to apply."

Это с официального сайта CIC. http://www.cic.gc.ca/english/immigrate/ ... rofile.asp

[Zorrosv]

Ух, это конечно неприятное дополнительное требование, которого раньше не было.
Но раньше можно было в cover letter обосновать отсутствие любого обязательного документа.
А теперь как? Баллы за опыт жены хоть и мало, но они есть - есть вариант в случае трудностей с получением референсов обосновать невозможность их получения? Неясна логика офицера при этом...баллы задним числом снять ведь не удастся.

На каждое место работы составляйте cover letter.

[Skippper]

1. Подскажите, пожалуйста, по программе FSW они требуют, чтобы аппликат подавался по одной специальности, или можно по нескольким? Если по нескольким можно, добавляют ли за опыт последующих специальностей баллы?

2. Должен ли диплом быть связан со специальностью, или же диплом и специальность могут быть не сопряжены между собой и их оценивают отдельно? можно ли, например, получить баллы за врачебный диплом, а за опыт работы получить баллы по другой специальности (не врачебной)?

Буду благодарен за ответы!

[Ivan.Galv]

2Skipper, Express Entry требует от Вас указания правдивых данных о своем прошлом образовании и опыте. По CRS таблице не видно никаких преимуществ в баллах от того, работали Вы по специальности или нет, по одному или по разным NOC работали тоже не влияет на баллы.
http://www.cic.gc.ca/english/express-entry/grid-crs.asp

2Zorrosv: еще раз внимательно посмотрел на таблицу баллов, увидел что в общем то у жены и баллов то не дают за опыт работы вне Канады. Только за канадский опыт работы жены дают баллы. Зачем вообще тогда его подтверждать? Вы уверены, что там запрашивается подтверждение именно не-канадского опыта?

[Skippper]

Иван, спасибо за ответ! Конечно же правдивые данные, только так! Просто если можно что-то не указывать (и соответственно потом не подтверждать) то так будет проще.

Есть вопрос по подпункту CRS – Skill transferability factors. Правильно ли я понимаю, что за education and foreign work добавляют еще раз баллы, при условии если есть хорошие показатели по IELTS (CLB7+ and CLB9+)?

И еще - результаты IELTS ведь можно все время обновлять в системе EE, так же как и опыт работы, т.е. делать update, верно? таким образом, общий балл можно оптимизировать!?

[Mulberg]

Простите, я продублирую свой вопрос:

Товарищи, подскажите, пожалуйста по вопросу регистрации на JobBank.
У них там все как-то запутанно.
Я зарегистрировался на Job Match service, и мой EE profile учел это. Однако что с этим Job Match можно сделать не понятно.
Помимо этого есть еще Job Seeker account - но такое ощущение, что это вообще другое.
Короче, может кто-нибудь разложить по полочкам, что и как делать с JobBank?
Какую роль играет наличие JobBank аккаунта (какого бы то ни было) в поиске job offer?

[Zorrosv]

еще раз внимательно посмотрел на таблицу баллов, увидел что в общем то у жены и баллов то не дают за опыт работы вне Канады. Только за канадский опыт работы жены дают баллы. Зачем вообще тогда его подтверждать? Вы уверены, что там запрашивается подтверждение именно не-канадского опыта?

Не знаю зачем. Без загрузки документов на каждое место работы жены не получится отправить документы. Запрашивают за весь опыт работы.

Кстати, за канадский опыт работы они считают только full time. За part time моей жене не дали баллы.

[raptor-22]

Zorrosv, я правильно понял, что уже на момент регистрации в EE требуется Reference Letters, при этом как мои, так и супруги? Даже если у нас неканадский опыт работы? Спасибо за ответ.