Нашел интересную программу для иммигрантов в одном русскоязычном блоге: yaniqc.blogspot.com/2006/06/blog-post_114987529930702132.html
Не все новоприбывшие иммигранты в курсе, что они могут участвовать в программе правительственной субсидии для новоприбывших. Для того, чтобы участвовать в программе, нужно:
- быть новоприбывшим иммигрантом
- быть моложе 30 лет
- не иметь официального опыта работы в Канаде
- не иметь официальных источников дохода (зарплата, пособие по безработице и т.п.)
Я знала о такой программе, но затеряла их координаты, а по каким ключевым словам искать, не могла представить. И вот случайно в AMPE увидела объявление. Позвонила, записалась и в тот же день пришла.
Alpa
(514) 255-3900
1490, av. De La Salle
(métro Pie IX, bus 139 direction sud)
http://www.alpaong.net
В Alpa я разговаривала с женщиной по имени Фаиза (Faeezah), которая заведует там федеральной программой. Суть федеральной программы состоит в том, что вы сами находите работодателя, готового вас нанять, а ему за это федеральное правительство выплачивает 60% вашего заработка в течение 5 месяцев. На усмотрение работодателя эти деньги он может как использовать в своих целях, так и повысить вам зарплату на 60%, если он вас очень полюбит. Но большинство работодателей, конечно, и не собирается отдавать государственные деньги работнику. Многие даже и нанимают работников, из-за этой субсидии, увольняя их по окончании 5 месяцев.
Вы, в свою очередь, в любой момент можете расторгнуть договор с вашим работодателем.

Есть ещё аналогичная провинциальная программа, которая длится 6 месяцев. Но она отличается тем, что вы не можете просто так расторгнуть договор и уйти. Зато при найме вы минимум на полгода застрахованы от безработицы. Не уверена, платится ли здесь работодателю 60% от заработка или другая сумма – не уточняла.

В общем, как мне сказали, это может быть одним из маленьких, но решающих факторов, которые могут склонить работодателя на вашу сторону. Однако не стоит его упоминать непосредственно во время интервью, т.к. к вашим рабочим качествам этот фактор отношения не имеет.
В рамках квебекской экономической географии очень много говорилось о регионализации, т.е. о переезде иммигрантов в регионы. Есть множество организаций, которые это дело финансируют. Например, могут оплатить переезд. Или едете вы, например, на интервью по работе в регион, так расходы на дорогу тоже оплачиваются этими организациями при условии, что вы их предупредите об этом до отъезда, а не постфактум.
Одна такая организация называется PROMIS.

Это в Квебеке?

Прога федеральная.

Спасибо, spqr1945, а каким числом датировано данное письмо?

spqr1945 писал(а):Прога федеральная.

Во первых их сайт не .нет, а http://www.alpaong.com/
во вторых, там все по французски, как такая программа может быть федеральной?

Я тож почитала этот сайт (насколько мне хватило моих скудных познаний франсе ) - я так поняла, это программа для новоприбывших в провинцию Квебек.

Я бы пошла куда-нибуть поработать в благотворительную организацию в Ванкувере.
Готова 4 часа в день старушкам сказки рассказывать или подростков воспитывать.
Деньги не нужны. Просто, чтобы занятие иметь и общение.
Тем же иммигрантам новым помогать готова.
Куда обратиться ?

Да, забыла сказать, английский у меня не очень, но половину того что говорят понимаю.

Мне кажется, что когда едешь в другую страну, не стоит рассчитывать на программы помощи. Если, хоть раз задумаешься об этом, значит дал слабину. Самая лучшая программа - это уверенность в своих силах и трудолюбие.

Здравствуйте Мadina, получил от вас ЛС, но не могу его посмотреть.

Смотрите правила, пункт 7.

Madina, идеи повоспитывать канадских подростков итд звучат несколько утопично.

Если есть серьезное желание поволонтирить, можно поискать здесь

govolunteer.ca
vancouverhospice.org